Modele de demande d'augmentation de salaire
Demander une augmentation est un exercice delicat au Maroc. Ce modele vous aide a formuler votre demande de maniere professionnelle et argumentee.
Email de demande d'entretien
Objet : Demande d'entretien — Evolution de poste
Bonjour [Nom du superieur],
Je souhaiterais solliciter un entretien avec vous afin d'echanger sur mon evolution au sein de [l'entreprise/l'equipe]. Serait-il possible de convenir d'un creneau cette semaine ou la semaine prochaine ?
Bien cordialement,
[Prenom]
Lettre formelle de demande d'augmentation
[Prenom NOM]
[Poste actuel]
[Departement]
[Ville], le [Date]
A l'attention de [Nom du responsable / DRH]
Objet : Demande de revalorisation salariale
Madame, Monsieur,
Cela fait maintenant [duree] que j'occupe le poste de [intitule] au sein de [entreprise]. Au cours de cette periode, j'ai eu a coeur de contribuer activement au developpement de [departement/equipe] et d'assumer des responsabilites croissantes.
Parmi mes principales realisations recentes :
- [Realisation 1 avec chiffres : ex. "Augmentation du portefeuille clients de 30%"]
- [Realisation 2 : ex. "Pilotage du projet X livre dans les delais"]
- [Realisation 3 : ex. "Formation de 3 nouveaux collaborateurs"]
- [Evolution du perimetre : ex. "Prise en charge de la region Sud en plus"]
Mon implication et les resultats obtenus me conduisent a souhaiter une revalorisation de ma remuneration. Apres m'etre renseigne(e) sur les grilles salariales du marche pour un profil equivalent dans notre secteur, je souhaiterais proposer une augmentation de [pourcentage ou montant] de mon salaire brut actuel.
Je reste ouvert(e) a la discussion et comprends que cette decision s'inscrit dans un cadre budgetaire. Je serais heureux(se) d'en echanger lors d'un entretien.
Respectueusement,
[Prenom NOM]
Conseils de negociation au Maroc
- Timing : Apres un succes, pendant l'evaluation annuelle, ou apres 1 an sans revalorisation
- Fourchette : Demandez 10-20% au-dessus de ce que vous esperez pour laisser une marge
- Benchmarks : Renseignez-vous sur les salaires du marche (ReKrute, Jawb.ma, Glassdoor)
- Plan B : Si le salaire est bloque, negociez : prime, avantages, teletravail, formation
- Ecrit : Confirmez toujours par ecrit ce qui est convenu oralement